DreamBroker
Nuorekas.
Dynaaminen. Asiakaslähtöinen. Luotettava. Kasvava. Kansainvälistyvä. Näin
luonnehti myyntijohtaja Kalle Valkama, kun kysyin millainen yritys on Dream
Broker.
Avataanpa
Kalle hieman näitä termejä.
Nuorekas
siksi, että yrityksen kaikki 35 työntekijää ovat kaikki alle 35-vuotiaita
talentteja. Lisäksi yrityksen kiihtyvä rekrytointi keskittyy edelleen nuoriin
lahjakkuuksiin, joita varten on tänä syksynä aloitettu myös kaupallinen trainee
–ohjelma. Organisaatiohierarkia on matala, joten etenemismahdollisuudet ovat
hyvät. Työtä tehdään hyvällä fiiliksellä, vaikka tavoitteet ovat kovat.
Dynaaminen,
koska työ on hektistä ajan hermoilla olevaa kulkemista tuntosarvet koko ajan
herkkinä haistelemassa ilmaa ja uusia tuulia napattavaksi ja toteutettavaksi.
Uusilla tuulilla tarkoitetaan tässä, että asiakkaiden uudet tarpeet kehitetään
tuotteiksi tai ratkaisuiksi, vanhoja ratkaisuja uudistetaan ja parannetaan sekä
hyödynnetään käytäntöön.
Asiakaslähtöisyys
on yrityksen toiminnan kulmakivi. Dream Brokerin ohjelmistotuotteesta ja
erilaisista palveluista muodostuvat ratkaisut mietitään aina asiakkaan oman
liiketoiminnan kannalta niin, että ne palvelevat parhaalla mahdollisen tavalla
asiakasorganisaation merkityksellisen tiedon jakamista. Asiakkaat koostuvat
tällä hetkellä lähinnä suurista yrityksistä sekä julkishallinnon isoista
toimijoista.
Kasvava,
koska Dream Brokerin koulutus- ja viestintäratkaisulle on selvä tarve ja tilaus
markkinoilla.
Luotettava
siksi, että yritys pystyy pitämään sen minkä lupaa. Dream Broker seisoo sekä
tuotteensa, ratkaisujensa sekä työntekijöidensä takana kuin yhtenäinen muuri.
Työntekijöihin luotetaan ja heitä arvostetaan. Työtä voi tehdä siellä missä se
on luontevinta ja kellokortteja ei ole.
Kansainvälistymisen
kynnyksellä yritys tähyää jo maailmalle. Lähivuosina toimintaa aiotaan
laajentaa ainakin Pohjois-Euroopassa.
Yrityksen terveiset opiskelijoille ovat, että
asenne ja oma halu ratkaisevat. Yrityksenä Dream Broker kannustaa oppimaan aina
uutta oli se sitten korkeakoulussa tai yrityksen sisällä. Opiskelijoiden
harjoittelupaikkoihin yritys suhtautuu myötämielisesti ja opiskelijoiden
kannattaa olla yritykseen yhteydessä harjoittelupaikkaa tai työtä etsiessään.
Yrityksestä,
sen ratkaisuista ja uramahdollisuuksista löydät lisää tietoa osoitteesta:
www.dreambroker.fi
Tarja Hartman
Ei kommentteja:
Lähetä kommentti